
Aidiaでは、業界や企業規模を問わず、
実際の現場で成果を出しているAI活用のノウハウを、
セミナーやワークショップを通じて共有しています。
Aidiaをご利用でない方も大歓迎。
「まず何をすればいいのか」
「うちの業務にも活かせるのか」
といったリアルな悩みに対し、
事業会社ならではの実例と改善のプロセスをご紹介します。

セミナーで得られる
01
現場での活用ノウハウが
そのまま持ち帰れる
実際に業務改善に取り組むAidia運営チームのリアルなAI活用事例を共有。
導入前の課題から、社内での定着方法まで、明日から活かせるノウハウが学べます。
02
未導入でも安心。
“どこから始めるか”がわかる
「そもそもAIって何から始めれば?」という方にも最適。
Aidiaをまだ導入していない企業様にも、社内の説得材料や導入ステップのヒントが得られます。
03
試して、学んで、定着へ
“使って実感”できるセミナー設計
単なる講義形式ではなく、実際にAIを触って試せる体験型セミナー。
参加者自身が“使える感覚”を持ち帰ることを重視しています。

Q
Aidiaを利用していないのですが、セミナーに参加しても意味はありますか?
はい、未導入でも問題ありません。Aidiaの事例を通じて、「自社に合ったAI活用とは何か?」のヒントを持ち帰っていただけます。
Q
どんな業務に活かせる事例が紹介されますか?
文章作成、資料改善、SNS発信、マーケティング設計など、幅広い職種の業務改善事例を取り上げています。詳細は最新のセミナー情報を確認ください。
Q
セミナーは初心者向けですか?
主には、初心者・中級者向けです。ChatGPTを触ったことがない方でも安心してご参加いただけます。上級者の方も、こういうAIの活用方法があるんだ!とヒントを得られ場となっております。
Q
営業連絡が来たりしませんか?
強引な営業は行っていません。セミナーへ過去参加いただいた方には、AIに関するお役立ち情報をお届けするメルマガを配信しておりますが、いつでも解除可能です。
Aidia Enterpriseでは、
導入企業様の生成AI定着を伴走型で支援し、
新たな挑戦を後押しするために
柔軟なサポートを行います。
Aidiaのセミナーで、
“AIが当たり前に使われるチーム”をつくる第一歩を。
セミナーのご相談はこちら

で起きた変化

成果のバラつきが強みに変わる。
AIが生み出す新しい成長戦略
ミクル株式会社
代表取締役社長
福井 直樹さん
導入の効果
もともとマニュアル文化が根付いていた弊社ですが、Aidia導入によって大きな転機が訪れました。知識が積み重なっていく流れができ、文化そのものがポジティブに変容しました。
さらに、経営合宿に参加いただき、Aidiaから最新AIの動向や、我々の課題に即した活用のヒントを頂戴しています。属人化を打破するだけでなく、AIと人が共に成長していく文化が根づき、全社的な進化を後押ししています。
詳しく見る

AIで80点、人の手で100点へ。
効率化と品質向上を両立!
Footballcoach 編集長
多久島 皓太さん
導入の効果
最初はAIを使って記事を作成することに抵抗がありました。しかし、「80点をAIで作成し、最後の仕上げを人の手で行う」という発想に切り替えたことで、記事執筆の工数が削減されただけでなく、細部にこだわる時間をこれまで以上に確保できるようになりました。
その結果、記事の品質が向上し、我々のメディアが大切にしている出演者の想いを、より魅力的に届けられるようになったと実感しています。
詳しく見る

業務の深さと幅を広げる
新たな可能性
株式会社ヒューマンモデル アドバイザー
東 有明さん
導入の効果
導入前は具体的な活用イメージが持てませんでしたが、使い始めると調査や分析の精度が向上し、業務の厚みが増しました。特に「調査の達人」や「企業分析の達人」は、情報収集を効率化し、新たな視点を得るきっかけにもなっています。
Aidiaのおかげで、本来集中すべき業務に向き合う余裕が生まれ、複数のプロジェクトをより深く掘り下げられるようになりました。単なる効率化ではなく、業務の質を高めるパートナーとして、今後の進化にも期待しています。
詳しく見る

Aidiaなしでは、
今の仕事は想像できない
個人事業主
佐藤 祐介さん
導入の効果
もともとパソコンすら持たず、ITに疎かった僕ですが、AIの可能性に興味を持ち、「Aidia」を導入しました。特に「インタビュー記事の達人」は、未経験だった記事執筆の案件を受注するきっかけになり、大きな変化をもたらしました。
次に何をすべきかを提案してくれる機能のおかげで、脳のリソースを節約でき、苦手だったスプレッドシートの作成もスムーズに。
詳しく見る
他の声も見る

